Nieuws
Let op: nieuwe vorm van vacaturefraude treft werkzoekenden en uitzendbureaus
Oplichters doen zich voor als uitzendbureau of HR-afdeling en beloven snel geld met thuiswerk. Zo herken je deze vacaturefraude en zo bescherm je jezelf.

Er circuleert een nieuwe vorm van vacaturefraude. Criminelen geven zich uit voor een uitzendbureau of de HR-afdeling van een bekend bedrijf en benaderen werkzoekenden met thuiswerk dat bijna te mooi lijkt om waar te zijn. Dat is het ook. De dupe zijn niet alleen werkzoekenden, maar ook de bedrijven wier naam wordt misbruikt.
Hoe gaan de oplichters te werk?
Je wordt onverwacht gebeld, zogenaamd namens een uitzendbureau, Indeed of de HR-afdeling van een bekend bedrijf. Vaak hoor je een opgenomen bericht met een aantrekkelijk aanbod.
Daarna word je gevraagd een nummer op te slaan en via WhatsApp contact op te nemen. Soms krijg je een sms of appje waarin €100 tot €300 per dag wordt beloofd voor 1 tot 1,5 uur werk.
Een veelgestelde vraag is of je 20 jaar of ouder bent, met het verzoek om met JA of NEE te antwoorden.
Het ‘werk’ bestaat uit het schrijven van nepreviews, handelen in crypto of andere vage taken. Ervaring of opleiding is zogenaamd niet nodig; een computer, telefoon en internet volstaan. Soms is er zelfs een ‘training’ of een ‘recruiter’.
Dan volgt de valkuil. Na een tijdje wordt je gevraagd zelf geld over te maken. In het begin krijg je soms nog een klein bedrag uitbetaald, maar daarna worden de verzoeken steeds groter. Slachtoffers raken zo flinke bedragen kwijt, zonder ooit echt iets te verdienen.
Tips voor werkzoekenden
Wees extra kritisch bij aanbiedingen die te mooi klinken.
Word je onverwacht benaderd via WhatsApp, sms of een opgenomen bericht? Neem zelf contact op met het echte bedrijf via de gegevens op hun officiële website.
Maak nooit geld over om aan het werk te mogen. Een betrouwbare werkgever vraagt dat nooit.
Meld verdachte berichten bij het bedrijf waarvan de naam wordt gebruikt en bij de Fraudehelpdesk (fraudehelpdesk.nl).
Tips voor organisaties
Laat het weten als je hoort dat je bedrijfsnaam wordt misbruikt.
Informeer je medewerkers en zet zo nodig een waarschuwing op je website.
Bewaar verdachte berichten en andere communicatie.
Controleer de beveiliging van je vacatureplatforms en sollicitatiekanalen.
Meld de fraude bij de Fraudehelpdesk.
Samen alert blijven
Deze fraude kost slachtoffers geld en schaadt het vertrouwen in eerlijke bemiddelaars en werkgevers. Twijfel je of een bericht echt van APS komt? Neem dan altijd zelf contact op met een van onze vestigingen. Meer informatie en meldingen vind je op fraudehelpdesk.nl. Deel dit bericht gerust, zodat ook anderen gewaarschuwd zijn.
Meer nieuws

10 jaar APS Schijndel
Op 1 november viert onze vestiging in Schijndel haar tiende verjaardag. Een mooi moment om terug te blikken op tien jaar werken in en voor de regio.
Lees verder

De arbeidsmarkt koelt af, maar werven blijft een uitdaging
De grootste krapte lijkt voorbij, maar goede mensen vinden blijft lastig, zeker in de Brainportregio. Wat betekent dat voor werkgevers en hoe pakt u werving slim aan?
Lees verder

Loontransparantie: kunt u straks uw salarisbeleid uitleggen?
Vanaf 2027 wordt nieuwe wetgeving over loontransparantie verwacht. Kunt u uitleggen hoe salarissen binnen uw organisatie tot stand komen? Zo bereidt u zich voor.
Lees verder
Klaar voor je volgende stap?
Bel 040 283 69 90, app ons, of schrijf je in. We denken graag met je mee.